PROGRAMA DE DESENVOLVIMENTO HUMANO
Nosso Movimento parte do princípio de que as pessoas são a base e a essência para qualquer transformação que se quer ver no mundo e no ambiente de trabalho. São as pessoas o único ativo dentro de uma instituição empresarial capaz de atuar sobre ferramentas e oportunidades, para transformá-las em soluções efetivas que gerem mudanças positivas. Sendo assim, nosso Programa de Desenvolvimento Humano atua para auxiliar na reflexão, na compreensão e na superação das dores de empreendedoras e profissionais de mercado a partir de um espaço de escuta ativa, realizado em um ambiente seguro, para propiciar a criação e/ou adaptação de novas possibilidades no ambiente empresarial de maneira ágil e inspiradora.
Nossa metodologia baseia-se na “escutatória”, em trocas de experiências e em conteúdos práticos que geram novas possibilidades de aprendizado de forma integral. Nosso modelo de trabalho percebe as áreas de gestão de uma empresa de forma entrelaçada – pessoas, processos e relações aliadas às estratégias de planejamento, marketing e comportamento – gerando integração, inspiração e ação.
Em nosso Programa de Desenvolvimento Humano atuamos em duas vertentes: individual e coletivo. Sobre elas:
Individual
Atuando diretamente com a empreendedora ou profissional de mercado realizamos um processo inicial de conhecimento das necessidades e expectativas, em 04 horas de trabalho. Na sequência, desenvolvemos uma proposta de atuação focada nas necessidades, que pode envolver 06, 10 ou mais horas de trabalho individual da pessoa com o trio de mentoras do Tava Pensando.
Mentoria
Na linha da atuação focada e individual, também atuamos com mentorias para temas específicos, como transição de carreira por exemplo. Essa proposição será apresentada em proposta individual e personalizada, com a descrição do roteiro de trabalho a ser desenvolvido, a partir sempre de um momento inicial de escuta ativa para conhecimento do que se busca como resultado.
Coletivo
Acreditamos no ouvir, na escuta qualificada, atenta e perceptiva que gera insights e soluções. Quando realizada em ambiente propício, seguro e que respeita a participação como forma de agregar valor ao desenvolvimento pessoal, mas feita em grupo, proporciona ganhos coletivos. Assim, em nosso Movimento desenvolvemos proposições que são feitas para gerar ganhos por meio da participação em grupo. São elas:
Movimento PensArt – workshop focado no autoconhecimento, realizado em três momentos para percepção do Eu – papel protagonista, do Coletivo – propósito e valores e do Mundo – agir, relacionar e transformar em três encontros de 02 horas cada.
Movimento EscutArt – workshop focado na prática, de maneira descomplicada, da Escuta Ativa. O foco é identificar como e quando a prática da Escuta Ativa pode auxiliar a compreender e solucionar desafios que se colocam para os líderes e suas equipes em um encontro de 02 horas.
Movimento InspirArt – workshop focado na percepção da empreendedora frente ao seu negócio, integrando-o como proposta pessoal e, assim, criando efetiva proposta de valor para pleno desenvolvimento do negócio em quatro encontros de 02 horas cada.
